miércoles, 12 de agosto de 2009
CONFIRMAN MUERTE DE COMUNERO MAPUCHE
Estado chileno prohíbe el ingreso de brigadistas vascos al país
COMUNIDAD NEWEN MAPU DE CHOROIKO INGRESÓ ESTA MAÑANA AL FUNDO LAS ROSAS EN CUNCO
Continúan las movilizaciones de recuperación territorial mapuche, tierras que están en manos no solo de particulares latifundistas, sino de instituciones como la Iglesia Católica. (Por Elías Paillán)
Unas cien personas de la comunidad Newen Mapu en la localidad de Choroiko ingresaron a las 7 de esta mañana al fundo Las Rosas perteneciente a la Iglesia Católica en la comuna de Cunco, Novena Región, en el marco del proceso de movilización de recuperación de tierras.
“Aquí nos quedamos, vamos a construir nuestro Rewe, este terreno esta en manos de la iglesia católica, ellos como solidarios que son, devolverán las tierras así por la vía de las conversaciones”, señaló el werken Wenchu Mariano.
Explicó que hay un pueblo sin tierra, solo pequeños sitos en un pueblito chico, “la pobreza es grande por lo tanto hemos decidido reivindicar territorio porque somos mapuche, tomando como base el título de merced que contempla alrededor de 500 hectáreas”, dijo.
“Lucharemos hasta las últimas consecuencias”, finalizó el werken.
SITUACION LAFKENCHE EN EL FUNDO LUMAHUE
En tanto que ayer las comunidades mapuche Lafkenche del Budi estuvieron haciendo frente y resistiendo por alrededor de una hora el desalojo por parte de carabineros, pero sin registrarse heridos ni detenidos.
En la tarde el Comisario Aguirre de Nueva Imperial informaba a radio Biobio que los comuneros hicieron abandono y “arrancaron” a los bosques aledaños cuando ingreso carabineros a desalojarlos.
Sin embargo el hecho fue desmentido por los Weichafe del Budi quienes señalaron que ellos no arrancaron sino estuvieron enfrentándose con los carabineros y que por seguridad y no arriesgar sus vidas ni detenciones, se replegaron en puntos estratégicos pero que siguieron dentro del fundo que demandan.
Señalan que seguirán con el proceso de recuperación de tierras.
Fuente: Programa Radial Mapuche Wixage Anai, "Aportando a la Reconstrucción y Autonomia Mapuche"PULSO SINDICAL DEL 02 AL 11 DE AGOSTO DE 2009
la negociación colectiva de un Call Center de ENTEL se produce una delicada situación que deja de manifiesto no solo la ambigüedad en la legislación vigente, sino como la misma puede ser violentada por el simple hecho de que exista “reciprocidad entre partes”, como lo han llamado algunas autoridades del trabajo (esto entiéndase derechamente como acuerdo entre empresa y organización de trabajadores para saltarse parte de la legislación).
¿Como pueden llegar a acuerdo empresa y trabajadores para saltarse la legislación, mas aún cuando es el abuso y la explotación de la empresa lo que ya provocó hace 2 años, una votación de huelga que solo se evitó con gestiones de última hora, que no fueron aceptadas por una gran cantidad de trabajadores?.
Me arriesgaré con una respuesta: “colusión”.
Es el descontento de los trabajadores lo que les lleva a abandonar las filas de un Sindicato Interempresas que representa a distintos grupos dentro del Call Center y constituir sus Sindicatos de empresa.
Los 3 Sindicatos de Empresa presentaron su proyecto luego de una gran lucha que incluyó amenazas y descalificaciones desde el otro sindicato. Poco más del 50% del total de trabajadores reconoce filas en ellos y apoya sus proyectos colectivos, lo que provoca que desde el anterior sindicato se les hagan ofertas y promesas de todo tipo para que se descuelguen.
El proceso normal que debió seguir el Interempresas era la negociación como grupo, salvo que las empresas hubieran acordado con el sindicato ante ministro de fe el mecanismo de negociación que indica el artículo 334 y siguientes del C. del T.).
Bueno no se siguieron las normas e igual se presentó un proyecto como Sindicato fuera de los plazos que indica la legislación. A esto le han llamado “reciprocidad entre partes”.
Sin embargo al momento de la votación por última oferta o huelga del interempresas, no se ha votado en una sola nómina como correspondería según los pasos que dieron con anterioridad, sino que lo han hecho por grupos. Resumiendo, Se ha presentado un proyecto fuera de plazo, no hay una expresa manifestación de aceptación patronal en los plazos que indica la ley y finalmente se les permite realizar la votación de huelga como grupos de trabajadores, en circunstancias que el proyecto fue presentado como Sindicato. Los grandes perjudicados?. Los 3 Sindicatos de empresa.
Este grave hecho amerita una severa investigación de la autoridad y las sanciones que corresponda a todos los niveles. Claramente se trata de una colusión con el claro objetivo de castigar a lo 3 sindicatos de empresa.
Por eso cuando ante estas críticas y cuestionamientos, algunos responden con la gastada acusación del “anti algo” y se inhiben de discutir de cara a los trabajadores, debemos asumir que lo necesario, lo urgente es trabajar por un instrumento de clase que se oponga a estas maniobras y a esta forma de hacer sindicalismo.
Al cierre quiero saludar los aportes de Benjamín Araneda G., primer vicepresidente regional sexta región del Colegio de Profesores de Chile A. G., quien nos ha hecho llegar un interesante aporte sobre la crisis de la educación en la comuna de San Fernando, así como a Luis Aravena PC (AP) Quinta Región, quien nos hizo llegar información sobre el paro de los consultorios municipalizados en Viña del Mar. Ambas noticias las pueden leer en extenso en nuestra página web.